《广东省人口与计划生育条例》第三十条：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。目前暂未出台夫妻同休相关政策。
《女职工劳动保护特别规定》（国务院于2012年4月28日发布）第七条：女职工生育享受98天产假。
综上，无论头胎还是二胎，只要是符合法律、法规规定生育子女的夫妻，产假的时间如下：
男方：
享受15日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
女方：
顺产：98天+80天奖励假=178天
剖腹等难产情况：98天+80天奖励假+30天难产假=208天
此外，对于流产的职工，也有假期的要求：
广东省实施《女职工劳动保护特别规定》办法（2017.2.1日施行)，女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，享受15天至30天产假；怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的，享受42天产假；怀孕满7个月终止妊娠的，享受75天产假。
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