四川2022年养老金终于调整啦！一降二升两平，控高提低很暖心
2022年7月26日起，四川不同地区退休网友陆续反馈，已经可以在四川人社APP和支付宝的市民服务查到2022年养老金调整信息了。伴随着四川养老金调整工作的最终落地，今年全国退休人员的养老金调整工作也已完美收官。
四川今年继续采取定额调整、挂钩调整、适当倾斜三步走的芳芳调整养老金，人均增幅4%左右。参加本次调整的人员范围是2022年12月31日前已退休的人员。补发工作最晚于7月31日前全部完成。
一、特点
对工龄长者、高龄老人和养老金低收入人群特别友好，可以多涨养老金。概括讲，工龄超过15年以上的部分，单价大幅提高，对工龄长的人很有利。80岁、90岁以上高龄倾斜标准比较高。单价定额调整标准今年不降反升，与养老金挂钩比例不升反降，和多数省份的做法完全相反，这样做对养老金低收入群体更有利。
二、变化
今年养老金调整的具体变化表现为“一降二升两平”。
“一降”：与养老金挂钩的水平和2022年相比，微降0.1%。
“二升”：定额调整的标准同比提升5元，与缴费年限挂钩调整的标准，和2022年相比也有所提高。
“两平”：高龄倾斜及艰苦边远倾斜调整的标准多年没有变化。
三、调整细则
1、定额调整
每人一律增加47元。
2022年是42元，2022年是46元。四川的这种做法很难得，在人均涨幅逐年下降的背景下，大多数省份都调低了定额调整的标准理念不同，对养老金低收入人群有利，很暖心。
2、挂钩调整
（1）与缴费年限挂钩
2022年：15年以内的工龄，15年以上的工龄每满一年增加的标准分别是1元、2.5元。和2022年相比分别提高0.3元、0.7元，和2022年的标准持平。
试比较：
2022年：15年以内的工龄，15年以上的工龄每满一年增加的标准分别是0.7元、1.8元。
2022年：15年以内的工龄，15年以上的工龄每满一年增加的标准分别是1元、2.5元。
工龄分段计价，不同区间，单价不同，工龄越长，单价越高，充分彰显长缴多得，激励在职人员长期缴费。15年以上的工龄单价是15年以内的2.5倍。工龄越长者越开心。
（2）与养老金水平挂钩
按2022年12月的养老金为基数，按比例增加1.2%。和2022年相比减少0.1%，和2022年相比持平。
2022年1.3%，2022年1.2%。
3、适当倾斜调整
（1）高龄倾斜
年满70、80、90岁，每档额外分别增加35元、65元、105元。
四川的高龄倾斜级差大，70岁以上10年一档，大多数地区5年一档，年龄分档级差大，同时倾斜标准差距也大。80岁以上增加65元，90岁以上增加105元的标准在全国也是较高的。越是高龄老人越是开心。
（2）艰苦边远地区退休人员
一至六类艰苦边远地区退休，每人每月分别额外增加10、20、30、40、60、80元。这一标准也已经坚持多年，没有变化。
四、案例演示
郑伯伯，参加本次调整前月养老金4000元，二类艰苦地区退休，工龄39年，73岁。按照今年的调整方案，每月养老金可以增加250元，调整后月养老金水平为4250元，养老金增加幅度为6.25%。
1、定额调整：47元/月
2、挂钩调整：
与缴费年限挂钩：1×15+2.5×24=100元/月
与养老金水平挂钩：4000×1.2%=48元/月
3、倾斜调整
高龄倾斜：35元/月
艰苦边远地区退休倾斜：20元/月
合计增加金额
=47+100+48+35+20
=250元/月
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